En fonction du poste, Bombardier offre des politiques de travail flexibles et hybrides.
Pourquoi vous joindre à nous?
Chez Bombardier, nous concevons, construisons, modifions et entretenons les avions les plus performants du monde pour les individus, les entreprises, les gouvernements et les entités militaires les plus avisés. Nous réussissons à établir les normes les plus élevées grâce à notre approche centrée sur les personnes, et toujours en définissant l'excellence, ensemble.
Travailler chez Bombardier signifie offrir ce qu’il se fait de mieux. Chaque jour, vous faites partie d’une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites du possible dans notre industrie et au-delà. En priorisant la croissance et le développement des employées, nous permettons à chacune d'atteindre son plein potentiel à sa manière, parce que le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.
Nos avantages sociaux
En veillant au bien-être de nos employés, nous proposons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :
- Régimes d'assurance (Soins dentaires, soins médicaux, assurance-vie, assurance-invalidité, et plus encore)
- Salaire de base compétitif
- Régime d'épargne retraite
- Programme d'aide aux employés
- Programme de télésanté
Quelles sont vos contributions envers l’équipe?
- Coordonner la stratégie et l’exécution de la conversion et de la migration des données des ERP actuels (SAP ECC et autres) vers SAP S/4HANA, en assurant la préparation des activités et l’intégrité des données.
- Piloter les activités de remédiation des données, de préparation à la conversion et de tests d’acceptation par les utilisateurs afin d’assurer des résultats de qualité et un déploiement réussi.
- Coordonner la conception, la gouvernance et la validation des interfaces vers et depuis S/4HANA, en veillant à la robustesse des contrôles et à l’intégrité des processus de bout en bout.
- Piloter la conception et la mise en œuvre de processus financiers évolutifs et de cadres de gouvernance, y compris l’automatisation, l’optimisation de la livraison des données et le renforcement des capacités de données.
- Coordonner le développement et la standardisation de solutions de visualisation de données et de rapports de niveau exécutif (p. ex. Power BI) permettant une prise de décision éclairée.
- Soutenir l’établissement et le renforcement des normes de gouvernance des données ainsi que les pratiques de maintenance des données maîtres afin de favoriser des opérations durables et conformes.
- Coordonner la stratégie de formation et le matériel d’habilitation, soutenir les principales initiatives d’apprentissage et agir comme point de contact principal pour la communauté des super utilisateurs.
- Soutenir les activités fondamentales de la chaîne de valeur Record to Report (RTR) de S/4HANA, notamment les Company Codes, le Chart of Accounts, les Profit Centers, les Cost Centers, les Ledgers et d’autres domaines de données maîtres.
- Assurer le soutien continu de la solution S/4HANA après sa mise en œuvre
- Jouer un rôle clé dans les ateliers d’amélioration continue liés aux processus de comptabilité générale, y compris les activités de clôture de période, les flux de journaux manuels, les interfaces S/4HANA et les rapports de fin de mois.
Comment vous épanouir dans ce rôle?
- Vous avez un minimum de huit (8) années d'expérience
- Vous avez un baccalauréat en sciences comptables, système d’information, administration des affaires ou dans un domaine connexe; une maîtrise est un atout
- Vous avez le titre de CPA et/ou CISA (ou équivalent), un atout.
- Vous avez une expérience et une connaissance approfondies de la chaîne de valeur SAP S/4HANA RTR (d'autres flux sont un atout).
- Vous avez une connaissance avancée d'Excel et des outils d'analyse et de visualisation des données (par exemple, Power BI, SAP Analytics Cloud).
- Vous avez une connaissance des systèmes Onestream, Trintech Cadency, SAP Concur et Salesforce.
- Vous avez une connaissance approfondie des outils Microsoft Office 365 (SharePoint, OneDrive, OneNote, Teams).
- Vous avez une excellente maîtrise du français et de l'anglais à l'écrit et à l'oral
- Vous avez une compréhension des meilleures pratiques de l'industrie, en particulier celles liées à la migration des données, à la modélisation et à la normalisation.
- Vous avez un sens aigu de l'initiative, de l'agilité et de l'adaptabilité dans un environnement en constante évolution.
- Vous avez un esprit analytique et un talent pour résoudre des problèmes complexes et formuler des recommandations.
- Vous avez l'esprit d'équipe et de solides compétences interpersonnelles.
- Vous êtes méticuleux, organisé et motivé.
Maintenant que vous vous projetez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier!
Veuillez noter: Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences requises pour postuler à ce poste ! Nous ne sommes pas à la recherche du candidat·e parfait·e, mais d'une personne talentueuse et passionnée .
Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité sexuelle, orientation sexuelle, âge, statut d'immigrant, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.
Emploi Analyste financier·ère principal·e - Expert S/4HANA (SME)
Site principal Administrative Centre (CA)
Organisation Aerospace Canada
Quart de travail Travail de jour
Statut de l'employé Régulier
Réquisition 13619 Analyste financier·ère principal·e - Expert S/4HANA (SME)