En fonction du poste, Bombardier offre des politiques de travail flexibles et hybrides.
Pourquoi vous joindre à nous?
Chez Bombardier, nous concevons, construisons, modifions et entretenons les avions les plus performants du monde pour les individus, les entreprises, les gouvernements et les entités militaires les plus avisés. Nous réussissons à établir les normes les plus élevées grâce à notre approche centrée sur les personnes, et toujours en définissant l'excellence, ensemble.
Travailler chez Bombardier signifie offrir ce qu’il se fait de mieux. Chaque jour, vous faites partie d’une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites du possible dans notre industrie et au-delà. En priorisant la croissance et le développement des employées, nous permettons à chacune d'atteindre son plein potentiel à sa manière, parce que le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.
Nos avantages sociaux
En veillant au bien-être de nos employés, nous proposons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :
- Régimes d'assurance (Soins dentaires, soins médicaux, assurance-vie, assurance-invalidité, et plus encore)
- Salaire de base compétitif
- Régime d'épargne retraite
- Programme d'aide aux employés
- Programme de télésanté
Quelles sont vos contributions envers l’équipe?
- Diriger une équipe de gestionnaires de programmes et leurs équipes respectives de chefs de projet et d’analystes de programme. Guider l’équipe dans la résolution de problématiques complexes;
- Piloter les analyses de rentabilité stratégiques et transversales, en apportant un soutien aux membres de l’équipe et en assurant la visibilité auprès de la direction ;
- Superviser et approuver les analyses de rentabilité pour l’ensemble du portefeuille de changements ; être responsable de la stratégie et de l’exécution de chaque projet du portefeuille ;
- Gérer les problèmes complexes et imprévus liés aux programmes et piloter leur résolution;
- Garantir le respect des échéanciers et des budgets des projets ; aider l’équipe à lever les obstacles et à gérer les escalades afin de respecter les engagements.
- Maîtriser les coûts des programmes (main-d’œuvre, matériel, garanties et autres coûts directs);
- Travailler dans un environnement transversal et interagir avec tous les niveaux hiérarchiques;
- Identifier les problèmes, les risques et les opportunités potentiels. Gérer les risques et les opportunités en les atténuant en collaboration avec les équipes fonctionnelles;
- Participer activement aux initiatives du comité exécutif de la gestion de programme, en contribuant au développement des compétences des formateurs en gestion de programmes ainsi qu’à l’élaboration de la feuille de route des outils et des processus.
- Encadrer les employés et les soutenir dans leur développement.
Comment vous épanouir dans ce rôle?
- Vous êtes titulaire d'un baccalauréat en ingénierie, administration, gestion de projet ou diplôme pertinent et équivalent et d'au moins 15 ans d'expérience en aéronautique et/ou en gestion de projet.
- Vous avez une bonne connaissance technique des avions et systèmes avioniques.
- Vous avez une solide connaissance de la gestion de projet.
- Vous maîtrisez la suite Microsoft Office et avez une très forte aptitude dans la gestion des données.
- Vous avez de bonnes compétences interpersonnelles, de leadership et de communication.
- Vous êtes orienté vers le client et innovant dans la résolution de problèmes, et vous démontrez un grand sens des affaires.
- Vous montrez un esprit ouvert et une grande capacité à travailler en équipe.
- Vous avez un sens de l'organisation, de la gestion du temps et vous faites preuve d’autonomie.
- Vous êtes orienté sur les résultats, et avez de bonnes capacités de négociation et d’influence.
- Nous offrons un modèle de travail hybride; le candidat idéal peut être basé à Toronto ou Montréal
Maintenant que vous vous projetez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier!
Veuillez noter: Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences requises pour postuler à ce poste ! Nous ne sommes pas à la recherche du candidat·e parfait·e, mais d'une personne talentueuse et passionnée .
Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité sexuelle, orientation sexuelle, âge, statut d'immigrant, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.
Emploi Directeur, Gestion de programme, Commodité Avionique
Site principal Administrative Centre (CA)
Organisation Aerospace Canada
Quart de travail Travail de jour
Statut de l'employé Régulier
Réquisition 13443 Directeur, Gestion de programme, Commodité Avionique