Quelles sont vos contributions envers l’équipe?

Dans le cadre de votre poste, vous serez appelé à :
•    Travailler au sein d'une équipe multidisciplinaire hautement intégrée qui est axée sur la détermination, création et communication d’initiatives stratégiques en lien avec le département d’ingénierie.
•    Participer avec les parties prenantes pour recueillir et structurer les exigences, développer et aligner des cibles organisationnelles et gérer efficacement des communications au sein de l’organisation a tous les niveaux;
•    Créer et céduler un plan de taches principaux pour les initiatives stratégiques et en assurer le suivi ; Gérer les priorités et s'assurer qu'elles sont communiquées et harmonisées ;
•    Agir en tant qu'ambassadeur de changement et inspirer les parties prenantes à adopter de nouvelles visions stratégiques dans leurs activités quotidiennes ;
•    Établir et suivre des indicateurs clés de performance (KPI) liés à l'avancement des initiatives stratégiques, à l'adoption et à la satisfaction de la communauté. Fournir des rapports réguliers sur l'avancement et les résultats aux parties prenantes ;
•    Identifier et traiter les éléments liés à la résistance au changement en travaillant avec les individus et les équipes pour comprendre leurs préoccupations et fournir des solutions pour faciliter l'acceptation ;
•    Préparer et présenter des rapports de visibilité auprès de diverses gouvernances à différents niveaux de l'organisation ;
•    Analyser de grandes quantités de données pour identifier les tendances permettant une prise de décision efficace en lien avec la vision stratégique de l’ingénierie.
 

Comment vous épanouir dans ce rôle? 

En tant que candidat idéal,
•    Vous êtes titulaire d'un baccalauréat en ingénierie, en aéronautique, en communication ou vous avez de l’expérience et des aptitudes pertinentes pour la gestion des priorités stratégiques;
•    Vous êtes formé et expérimenté en gestion de projet (une certification PMP est considérée comme un atout) ;
•    Vous avez une compréhension de la structure corporative, la planification et vision stratégique (expérience Bombardier un atout);
•    Vous faites preuve d’une attitude professionnelle et de compétences supérieures en communication (essentiel) ;
•    Vous avez d’excellentes compétences en organisation, en gestion du temps, en prévoyance, en précision, en souci du détail et en engagement envers les objectifs et les responsabilités ;
•    Vous avez une attitude proactive et la capacité de gérer plusieurs priorités ;
•    Vous avez un esprit stratégique et une attention aux détails, ce qui soutient votre intérêt à prendre des responsabilités ;
•    Vous êtes motivé, autonome et enthousiaste ;
•    Vous démontrez votre capacité à travailler de manière volontaire et indépendante dans un environnement rapide et stimulant au sein d’une equipe agile et hautement performante;
•    Vous avez des compétences efficaces en résolution de problèmes avec la capacité de prendre de bonnes décisions pour faire avancer les projets afin d’atteindre ou de dépasser les objectifs ;
•    Vous avez de bonnes compétences en informatique ; une maîtrise de MS Office (principalement PowerBI, MS Excel, MS Project, Sharepoint, etc.) est un atout.