En fonction du poste, Bombardier offre des politiques de travail flexibles et hybrides.
Pourquoi vous joindre à nous?
Chez Bombardier, nous concevons, construisons, modifions et entretenons les avions les plus performants du monde pour les individus, les entreprises, les gouvernements et les entités militaires les plus avisés. Nous réussissons à établir les normes les plus élevées grâce à notre approche centrée sur les personnes, et toujours en définissant l'excellence, ensemble.
Travailler chez Bombardier signifie offrir ce qu’il se fait de mieux. Chaque jour, vous faites partie d’une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites du possible dans notre industrie et au-delà. En priorisant la croissance et le développement des employées, nous permettons à chacune d'atteindre son plein potentiel à sa manière, parce que le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.
Nos avantages sociaux
En veillant au bien-être de nos employés, nous proposons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :
- Régimes d'assurance (Soins dentaires, soins médicaux, assurance-vie, assurance-invalidité, et plus encore)
- Salaire de base compétitif
- Régime d'épargne retraite
- Programme d'aide aux employés
- Programme de télésanté
Quelles sont vos contributions envers l’équipe?
- Piloter des projets stratégiques spéciaux (montée en cadence, réduction des coûts récurrents, transformation SAP/MES, standard work, industrialisation de nouveaux programmes) en alignement avec les priorités d’affaires et les objectifs d’excellence opérationnelle;
- Mener des initiatives d’amélioration ciblées (ex. structure de la documentation Méthodes, analyses et transformation SAP/MES) et promouvoir la standardisation pour optimiser la performance de production;
- Définir les chartes de projet, critères de succès, indicateurs de performance et analyses de rentabilité (business cases);
- Identifier et éliminer les activités à non‑valeur ajoutée à travers des projets Lean, générant des gains mesurables en coûts, délais, qualité et SST;
- Développer les stratégies d’assemblage et de fabrication pour les composants aéronautiques et les nouveaux programmes;
- Interpréter, valider et approuver les dessins et documents d’ingénierie;
- Définir les besoins en main‑d’œuvre, outillage, méthodes d’assemblage, aménagements, ergonomie, santé‑sécurité et équipements de production;
- Développer et valider les outillages requis pour la fabrication et l’assemblage en tenant compte des tolérances géométriques;
- Harmoniser la mise en œuvre des changements d’ingénierie et des stratégies d’assemblage en collaboration avec l’Ingénierie, la Qualité, la Chaîne d’approvisionnement, la Logistique et la Production;
- Coordonner les parties prenantes multidisciplinaires pour piloter, industrialiser et déployer les meilleures pratiques (standard work) à travers les programmes et sites;
- Contribuer activement au soutien à la production par la coordination de la résolution de problèmes avec les fonctions support;
- Gérer des projets stratégiques de courte et moyenne durée de bout en bout (planification, alignement des parties prenantes, gestion des risques, exécution et déploiement site).
Comment vous épanouir dans ce rôle?
- Vous avez un diplôme d'études collégiales ou universitaires en ingénierie mécanique, avionique, électrique, industriel, ou électromécanique, en fabrication aéronautique ou dans une discipline connexe;
-
Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans un poste pertinent ou similaire;
- Vous êtes à l'aise en lecture de dessins techniques et avez une bonne visualisation 3D et un bon esprit d'analyse;
- Vous avez une bonne logique et un bon esprit mécanique;
- Vous connaissez les logiciels de la suite Ms Office (Word, Excel et PowerPoint);
- Vous connaissez les logiciels de dessins assistés par ordinateur tels Catia, AutoCad, Enovia, etc;
- Vous connaissez les logiciels de Planification des ressources de l'entreprise (ERP) tel que SAP, etc;
- Vous avec un excellent esprit d'équipe, vous êtes reconnu pour votre persévérance et votre jugement;
- Vous maîtrisez la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit, et vous avez une bonne connaissance de la langue anglaise.
Maintenant que vous vous projetez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier!
Veuillez noter: Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences requises pour postuler à ce poste ! Nous ne sommes pas à la recherche du candidat·e parfait·e, mais d'une personne talentueuse et passionnée .
Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité sexuelle, orientation sexuelle, âge, statut d'immigrant, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.
Emploi Agent.e Méthodes
Site principal Marcel-Laurin Plant 1
Organisation Aerospace Canada
Quart de travail Travail de jour
Statut de l'employé Régulier
Réquisition 12781 Agent.e Méthodes