En fonction du poste, Bombardier offre des politiques de travail flexibles et hybrides.
Pourquoi vous joindre à nous?
Chez Bombardier, nous concevons, construisons, modifions et entretenons les avions les plus performants du monde pour les individus, les entreprises, les gouvernements et les entités militaires les plus avisés. Nous réussissons à établir les normes les plus élevées grâce à notre approche centrée sur les personnes, et toujours en définissant l'excellence, ensemble.
Travailler chez Bombardier signifie offrir ce qu’il se fait de mieux. Chaque jour, vous faites partie d’une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites du possible dans notre industrie et au-delà. En priorisant la croissance et le développement des employées, nous permettons à chacune d'atteindre son plein potentiel à sa manière, parce que le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.
Nos avantages sociaux
En veillant au bien-être de nos employés, nous proposons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :
- Régimes d'assurance (Soins dentaires, soins médicaux, assurance-vie, assurance-invalidité, et plus encore)
- Salaire de base compétitif
- Régime d'épargne retraite
- Programme d'aide aux employés
- Programme de télésanté
Quelles sont vos contributions envers l’équipe?
- Coordonner diverses initiatives pouvant prendre la forme de projets d’amélioration continue
- Planifier et animer des ateliers multidisciplinaires afin de constituer une équipe de projet, mobiliser les parties prenantes et assurer leur responsabilité quant à la réalisation de leurs livrables
- Soutenir les opérations dans l’analyse et la résolution des problèmes de fabrication
- Diriger des activités de résolution de problèmes au sein d’équipes multidisciplinaires
- Rédiger les mandats de projet et obtenir l’approbation des parties prenantes et de la direction
- Agir comme agent de changement auprès des parties prenantes afin d’assurer leur leadership dans l’exécution des projets
- Préparer et présenter des rapports d’avancement lors des réunions de gouvernance avec le comité de direction de l’usine
- Identifier en amont les risques et les enjeux susceptibles de survenir durant l’exécution des projets
- Proposer et mettre en œuvre de nouvelles idées visant à maximiser l’efficacité des opérations
- Proposer des scénarios d’équilibrage et d’optimisation pour les lignes d’assemblage
- Comprendre l’impact des projets sur la capacité des différents secteurs de l’usine
- Cartographier et mettre à jour les processus de l’équipe
Comment vous épanouir dans ce rôle?
- Vous détenez un diplôme d’études collégiales (DEC) ou un baccalauréat en génie industriel, en gestion des opérations ou dans une discipline connexe
- Vous possédez entre 1 et 3 ans d’expérience
- Vous avez une connaissance approfondie de la philosophie et des principes du Lean Manufacturing et êtes en mesure de les appliquer, de les expliquer et de les transmettre à une équipe de travail
- Vous avez un fort esprit d’analyse et aimez résoudre des problèmes complexes
- Vous démontrez une capacité à gérer les priorités et à surmonter les obstacles
- Vous vous tenez à jour quant aux nouvelles tendances dans le domaine de l’amélioration continue
- Vous possédez des compétences en gestion de projet et en leadership d’équipe
- Vous avez d’excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles à tous les niveaux de l’organisation
- Vous possédez de l’expérience dans des environnements manufacturiers
- Vous êtes autonome et faites preuve d’un bon sens pratique
- Vous vous intéressez à la gestion du changement
- Vous êtes bilingue (français et anglais)
Maintenant que vous vous projetez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier!
Veuillez noter: Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences requises pour postuler à ce poste ! Nous ne sommes pas à la recherche du candidat·e parfait·e, mais d'une personne talentueuse et passionnée .
Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité sexuelle, orientation sexuelle, âge, statut d'immigrant, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.
Emploi Professionnel.le, Ingénierie Manufacturière
Site principal Marcel-Laurin Plant 1
Organisation Aerospace Canada
Quart de travail
Statut de l'employé Régulier
Réquisition 15900 Professionnel.le, Ingénierie Manufacturière